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Blogbeitrag Investition ermöglicht Integration
Die KJF versucht mit ihren Tochterunternehmungen Projekte zu realisieren, in denen zusätzliche Arbeitsplätze für Menschen mit Behinderung geschaffen werden. Daher hat die InVivo gemeinnützige GmbH das Haus St. Raphael Anfang 2012 übernommen, um es als Integrationsunternehmen unter dem Dach der KJF zu betreiben.
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Blogbeitrag ifd-Schwaben bei internationaler Konferenz in Dublin vertreten: Ein bayerisches Erfolgsmodell
Monika Prokesch vom ifd-Schwaben hielt auf einer internationalen Konferenz zum Thema Inklusion einen Vortrag über das Projekt "Übergang Schule Beruf"
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Blogbeitrag Menschen mit Behinderung im Arbeitsleben: "Individuell auf den jeweiligen Menschen eingehen"
Der Integrationsfachdienst in Neu-Ulm berät Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Wir stellen den Standort des ifd Schwaben heute im Blog genauer vor.
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Blogbeitrag chemical/x-molconn-Z Menschen mit Lernbehinderung im Betrieb
Eine wichtige Aufgabe der Integrationsfachdienste ist es, sich darum zu kümmern, dass Menschen mit Behinderung einen für sie passenden Arbeitsplatz finden. Doch mit der Vermittlung allein ist es nicht getan. Ebenso wichtig ist, dass die Klienten sich gut in ihren neuen Betrieb einfinden und sich am Arbeitsplatz wohlfühlen. Das Verständnis der anderen Mitarbeiter ist dafür eine wichtige Voraussetzung. Wir möchten heute darüber informieren, wie Menschen mit Lernbehinderung gut in einen Betrieb integriert werden können.
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Blogbeitrag Troff document Unternehmen Inklusive Arbeit
Am 4. Juli fand in Augsburg die Konferenz "Unternehmen Inklusive Arbeit statt". Robert Neuhauser, Leiter des Integrationsfachdienstes Schwaben, mit einem Rückblick:
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Blogbeitrag Inklusion im Arbeitsleben
Informationen des Zentrum Bayern Familie und Soziales Integrationsamt für Menschen mit Behinderung: Inklusion am Arbeitsleben
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Blogbeitrag Autistische Menschen am Arbeitsplatz
Eine Informationsbroschüre für Vorgesetzte und Kolleginnen von der Genossenschaft autWorker in Hamburg
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Blogbeitrag ESB: Betriebsbesichtigung bei Rapunzel
Im Rahmen der ESB Maßnahme (berufliche Eingliederung schwerbehinderter Menschen) besuchten die Teilnehmer am 30.11.2012 die Firma Rapunzel in Legau. Wir blicken auf diesen ereignisreichen Tag zurück.
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Blogbeitrag chemical/x-molconn-Z Schritt für Schritt zurück in den Job
Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) hat eine Broschüre zum Betrieblichen Eingliederungsmanagment (BEM) unter dem Titel "Schritt für Schritt zurück in den Job" veröffentlicht.
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Blogbeitrag Troff document Verbreitete Irrtümer zur Integration in den Arbeitsmarkt
Im Newsletter von 53° Nord haben wir einen interessanten Artikel entdeckt: "Schafft Geld Arbeitsplätze?" - Was meinen Sie?
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